Mağazacılık Bireysel Performans Yönetimi Uzmanı

LC WAIKIKI MAGAZACILIK HIZMETLERI TIC.A.S.

Genel Nitelikler:

·        Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,

·        İnsan Kaynakları bireysel performans yönetimi, raporlama ve analiz konusunda minimum 2 yıl deneyim sahibi,

·        Bireysel Performans yönetimi ile ilgili İK süreçlerinin kurgulanması, geliştirilmesi, raporlanması ve sunulması,

·        Problem çözme ve analitik yönü güçlü, detaylara hâkim,

·        İlişki yönetimi, planlama ve koordinasyon becerileri güçlü ve takım çalışmasına yatkın,

·        Takip, analiz ve raporlama yönü kuvvetli.

·        İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilen,

·        İyi derecede MS Excel bilgisi olan,

·        Tercihen Performans yönetimi IT sistem çalışmalarında rol almış ve SAP/SF (performans modülü) kullanımı konusunda tecrübeli,

·        Tercihen OKR metodu ile yürütülen çalışmalarda rol almış,

İş Tanımı:

·        Süreç dizayn çalışmalarında aktif rol almak ve diğer İK süreçleri ile ilgili entegrasyonlarını tamamlamak,

·        Yurtiçi/Yurtdışı Mağazacılık Bireysel Performans Sisteminin operasyonel süreçlerini Türkiye ve yurtdışı İK ekipleri ile yürütmek/koordine etmek,

·        Yurtdışındaki iştiraklerde Mağazacılık Bireysel Performans Sisteminin hayata geçiş süreçlerini yürütmek ve takip etmek,

·        Bireysel Performans sisteminde kullanılan verilerin içeriklerini hazırlamak,

·        IT süreçlerini geliştirmek ve sistemsel problemleri yönlendirmek,

·        Performans sistemi verilerini analiz etmek, ilgili raporları oluşturmak, performans takvim değişiklikleri ve anomalilerini tespit ederek yorumlamak,

Yurtdışı Ülke Ofislerindeki Performans Uzmanlarına ve Türkiye İK İş Ortaklarına fonksiyonel olarak destek vermek ve yönlendirmek,