Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

Senior Supply Planner

Manpower

İlan yayından kaldırılmıştır!
Kocaeli(Gebze), İstanbul(Asya)
İlan yayından kaldırılmıştır!

Job Type

Full-Time

Position Level

Specialist

Department

Supply Management

Supply Management

Application Count

116 application

Job Type

Full-Time

Position Level

Specialist

Application Count

116 application

Department

Supply Management

QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION

We are looking for our Senior Supply Planner teammates for our international sweet and confectionery producer (Food Company) business partner.

Our general qualifications

University Degree, Minimum 3 years of operational management experience with demand & supply planning processes, Work experiences in an international environment, Experience with IBP and at least intermediate upper intermediate level English

What Are We Waiting For

Planning and monitoring important parts of the Category Supply Planning technology platform, e.g. big Mdlz factories in whole and/or major external suppliers, with all activities related to

·        Short/ Mid / Long term Finished Goods production requirement planning and Materials planning across the MEU category technology platform network – with strong linkage into Plants to ensure conformance to schedule and drive labour / capacity plans and into Areas to secure customer service delivery .

·        Manage Inventory levels to target expectations and customer service availability agreements

·        Manage Category Planning Process performance and efficiency in the MEU platform network.

·       Management of significant capacity challenges across all country markets in MEU and lead communication to business contacts across impacted countries.

·       Assessment of Short term feasibility requests from all countries (where necessary)

·       Provide consolidated hub input for the monthly Executive Supply Reviews

·       Mentoring/coaching within the platform team supply planners on junior planning level

·       Right hand and potential deputy to the Hub Platform Manager

Main Responsibilities

• Responsible for the weekly creation and execution monitoring of production capacity plans for Finished Goods across the MEU technology platform – including daily scheduling activities in the factories.

• Highlight production planning issues / bottlenecks / propose-initiate immediate action to secure business continuity

• Monitor logistics supply flows to the destination warehouses and resolve planning issues / bottlenecks / propose-initiate immediate action to secure customer service availability

• Also responsible for weekly monitoring and tracking of capacity plans for FG at nonMondelez plants and third party suppliers for the technology platform

• Provide consolidated hub inputs for Executive Supply Reviews as part of the monthly IBP cycles to agree upon effective capacity plans that balance customer service, supply cost, and inventory targets as well as to ensure that all derailing issues are effectively framed and escalated to relevant forums for resolution.

• Develop strong linkage with manufacturing sites and ensure the plants are following latest supply plans with appropriate labour and technical resource through regular working sessions.

• Provide the hub related inputs to Category NPD from a capacity/material planning perspective and also ensure an efficient execution of in/out-phasing processes within a short/midterm production horizon.

• Manage processes to deliver the defined working capital targets for finished goods, WIP, R&P with minimising stock obsolescence.

• Implement the required R&P Replenishment strategies with suppliers, ensuring optimal MRP set up/forecast provision/contract coverage and expected upstream communications are harmonised with liabilities transparent.

• Act as mentoring and coaching within the platform team for other supply planners with a junior planning level, like trainees or new beginners

Preferred Candidate

More than 3 years of experience
Bachelor’s(Graduate), Master’s(Student), Master’s(Graduate)
Completed, Delayed, Exempt

Kıdemli Tedarik Planlamacısı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kıdemli Tedarik Planlamacısı Kıdemli Tedarik Planlamacısı Maaşları Kıdemli Tedarik Planlamacısı Nasıl Olunur? Kıdemli Tedarik Planlamacısı Nedir? Kıdemli Tedarik Planlamacısı İş İlanları
Manpower

Gıda Makineleri ve Ekipmanları / Gıda 1+

Hakkımızda

Küresel işgücü çözümlerinde öncü bir şirket olarak ManpowerGroup™ (NYSE:MAN), hızla değişen dünyada kurum ve kuruluşların başarılı olmalarını sağlayacak yetenekleri tedarik ederek, değerlendirerek, geliştirerek ve yöneterek kurumların dönüşümüne yardımcı olmaktadır. 70 yıllık tecrübemiz ile şirketimiz, her yıl yüz binlerce kuruluşu yenilikçi çözümler ve yetenekli işgücüyle buluştururken, pek çok sektörde ve beceri yelpazesinde milyonlarca insana anlamlı ve sürdürülebilir istihdam sağlamaktadır. Bu çözümler personel temini, personel değerlendirme, mesleki eğitim ve geliştirme ile kariyer yönetiminden, dış kaynak ve iş gücü danışmanlığı alanlarına kadar yetenek esaslı ihtiyaçların tümünü kapsar. ManpowerGroup, 80 ülke ve bölgede 2.700 ofisiyle dünyanın en büyük ve sektörün lider ağıdır. Her yıl tüm sektörlerden küçük ve orta büyüklükteki girişimler ile yerel, çokuluslu ve küresel şirketlerden oluşan 400.000 müşterisinin ihtiyaçlarını karşılamaktadır ve üstün bir kavrayış ve yerel uzmanlık ile birleştirilmiş benzersiz bir global kapsama alanı sunmaktadır. Manpower Türkiye, global bölge organizasyonu içinde Güney Avrupa bölgesinde %100 ManpowerGroup yatırımı olarak Mayıs 2003’den itibaren faaliyet göstermektedir. Tüm şubeleriyle Seçme ve Yerleştirme Hizmeti, Geçici İş İlişkisi ile Dönemsel Personel Tedariği Hizmetleri sunar. Daha fazla bilgi ve iletişim için www.manpower.com.tr adresini ziyaret edebilirsiniz. Sürdürülebilirliğe olan bağlılığımız, bizi 9 yıl üst üste Dünyanın En Etik Şirketlerinden biri seçen Ethisphere Institute ve bize 16 yıl üst üste Dünyanın En Hayranlık Uyandıran Şirketleri listesinde yer veren Fortune Dergisi gibi çok sayıda prestijli kuruluş tarafından da kabul edilmektedir. Manpower, Türkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir. İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.

Küresel işgücü çözümlerinde öncü bir şirket olarak ManpowerGroup™ (NYSE:MAN), hızla değişen dünyada kurum ve kuruluşların başarılı olmalarını sağlayacak yetenekleri tedarik ederek, değerlendirerek, geliştirerek ve yöneterek kurumların dönüşümüne yardımcı olmaktadır. 70 yıllık tecrübemiz ile şirketimiz, her yıl yüz binlerce kuruluşu yenilikçi çözümler ve yetenekli işgücüyle buluştururken, pek çok sektörde ve beceri yelpazesinde milyonlarca insana anlamlı ve sürdürülebilir istihdam sağlamaktadır. Bu çözümler personel temini, personel değerlendirme, mesleki eğitim ve geliştirme ile kariyer yönetiminden, dış kaynak ve iş gücü danışmanlığı alanlarına kadar yetenek esaslı ihtiyaçların tümünü kapsar. ManpowerGroup, 80 ülke ve bölgede 2.700 ofisiyle dünyanın en büyük ve sektörün lider ağıdır. Her yıl tüm sektörlerden küçük ve orta büyüklükteki girişimler ile yerel, çokuluslu ve küresel şirketlerden oluşan 400.000 müşterisinin ihtiyaçlarını karşılamaktadır ve üstün bir kavrayış ve yerel uzmanlık ile birleştirilmiş benzersiz bir global kapsama alanı sunmaktadır. Manpower Türkiye, global bölge organizasyonu içinde Güney Avrupa bölgesinde %100 ManpowerGroup yatırımı olarak Mayıs 2003’den itibaren faaliyet göstermektedir. Tüm şubeleriyle Seçme ve Yerleştirme Hizmeti, Geçici İş İlişkisi ile Dönemsel Personel Tedariği Hizmetleri sunar. Daha fazla bilgi ve iletişim için www.manpower.com.tr adresini ziyaret edebilirsiniz. Sürdürülebilirliğe olan bağlılığımız, bizi 9 yıl üst üste Dünyanın En Etik Şirketlerinden biri seçen Ethisphere Institute ve bize 16 yıl üst üste Dünyanın En Hayranlık Uyandıran Şirketleri listesinde yer veren Fortune Dergisi gibi çok sayıda prestijli kuruluş tarafından da kabul edilmektedir. Manpower, Türkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir. İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.

Şirket Sayfasına Git

Kıdemli Tedarik Planlamacısı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kıdemli Tedarik Planlamacısı Kıdemli Tedarik Planlamacısı Maaşları Kıdemli Tedarik Planlamacısı Nasıl Olunur? Kıdemli Tedarik Planlamacısı Nedir? Kıdemli Tedarik Planlamacısı İş İlanları