Deutschsprachiger Personalentwickler (M/W/D)

SNT REGİOCOM İLETİŞİM MERKEZİ LİMİTED ŞİRKETİ

Deine Leidenschaft ist es, Menschen zu entwickeln? Du willst deine Lebensqualität erhöhen? Dann freuen wir uns auf Dich! Profitiere vom überdurchschnittlichen Gehaltsniveau. Deine qualitative Arbeit wird bei uns belohnt.

Deine Aufgaben:

• Beratung, Unterstützung und Förderung von Fach- und Führungskräften
• Unterstützung bei der Auswahl von Fach- und Führungskräften mit standardisierten Verfahren
• Enge Zusammenarbeit mit der Operativen und mit Recruiting
• Begleitung von zukünftigen Fach- und Führungskräften im internen Weiterbildungsprogramm bis zum zertifizierten Abschluss (TALENT-Programm)
• Mentoring für Fach- und Führungskräfte
• Herstellung und Sicherstellung einer hohen Fach- und Führungsqualität
• Durchführung von Schulungen, Workshops, Webinaren, Seminaren,…
• Enge Zusammenarbeit und Austausch mit vielen Schnittstellen im regiocom-Verbund (standort-, sowie länderübergreifend) Mit- und Zuarbeit in einem professionellen länderübergreifendem Personalentwickler-Team
• Konzeptionelle Arbeit: Individuelle Entwicklungskonzepte erarbeiten und umsetzen
• Tools und Werkzeuge konzipieren, implementieren und weiterentwickeln
• Eigenverantwortliches Arbeiten, neue Ideen frei ausprobieren und kreativ umsetzen
• Einen Beitrag leisten um die positive Unternehmenskultur und die Mitarbeiterzufriedenheit aufrechtzuerhalten und weiterzuentwickeln

Das bringst Du mit:

• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Erfahrung in der Personal- und / oder Organisationsentwicklung
• Professionelle Beobachtung und Einschätzung von Personal
• Kompetenzförderung
• Sehr gute Beratungs- und Methodenkompetenz
• Sehr gutes Zeitmanagement
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• Moderationskompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Analytisch - konzeptionelles Denkvermögen und Organisationstalent
• Proaktivität und Pragmatismus
• Erfahrung in der Nutzung agiler und kreativer Methoden
• Reisebereitschaft

Das bieten wir Dir:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld
• dynamischer Austausch mit einem länderübergreifenden Team
• ein kreatives Umfeld
• einen abwechslungsreichen Tagesablauf
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Rahmenbedingungen, die es ermöglichen Familie und Beruf gut zu vereinen
• Flexible Arbeitszeiten sowie selbständiges Arbeiten
• Freiräume für die Umsetzung deiner Ideen
• Arbeit im Hybridmodell: Standort und Home-Office
• Essensgeld + Fahrtgeld
• Unterstützung im Umzugsprozess aus dem Ausland in die Türkei
• täglich frisches Obst