keyboard_arrow_down
warning
İlan yayından kaldırılmıştır
Gaziantep(Şehitkamil)
İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 3 yıl tecrübeli
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
464 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 3 yıl tecrübeli
Başvuru Sayısı
464 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Uğurlu Çeyiz Merkez ofisinde görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
İş Tanımı
- İşe alım süreçlerinin yürütülmesi,
- İşe alım sürecinde değerlendirme merkezi uygulamalarının gerçekleştirilmesi ve geliştirilmesi,
- İşe alım faaliyetleri ile ilgili raporlamaların yapılması,
- Deneme süresi içinde personel değerlendirmesi faaliyeti,
- Performans Değerlendirme süreçlerinin yürütülmesi,
- Oryantasyon süreçlerinin yürütülmesi,
- Eğitim planlaması yapmak,
- Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve takibinin yapılması,
- Personel izinlerinin, raporlarının yasal mevzuatlara uygun yürütülmesi,
- Personel devam takip sisteminin yürütülmesi
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri vb. lisans bölümlerinden mezun,
- İnsan Kaynaklarının tüm süreçlerinde en az 3 yıl tecrübeli,
- Mülakat teknikleri ve işe alım süreçlerine hakim,
- Planlama, raporlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,
- MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.
Aday Kriterleri
Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun)
Yapıldı
İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları
Hakkımızda
Gaziantep lokasyonunda beyaz eşya, elektrik - elektronik, ev tekstili, mobilya, züccaciye perakende sektörünün önde gelen gruplarından biri olarak 198
Şirket Sayfasına GitYan Haklar
Servis, Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.), Prim, Yemekhane.
İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları